问：档案托管人员就业后如何将档案调至企业？
答：
档案托管人员携带身份证、《人力资源和社会保障事务代理合同书》、《企业职工流动联系表》一式两份（调入单位盖章）前往档案托管地劳动部门办理调动手续。
 
问：在威海市范围内，从原单位离职调动至其他单位，如何办理档案调动手续？
答：
工人档案：档案在原单位的工人身份档案，携带个人档案、调出单位的劳动合同、解除劳动关系证明，及《企业职工流动联系表》一式两份（调入、调出单位分别盖章）前往调入单位，由调入单位保存个人档案。
干部档案：档案在原单位所在地的人社部门保管的干部身份档案，个人携带调出单位的劳动合同、解除劳动关系证明，及《企业职工流动联系表》一式两份（调入、调出单位分别盖章）前往档案所在地人社部门，办理档案调出手续。然后携带个人档案及《企业职工流动联系表》1份（调入、调出单位分别盖章）前往调入单位所在地的人社部门办理档案落档手续。
 
问：流动人员人事档案调到市外需提交什么材料？
答：
1.离职单位的劳动合同和解除劳动合同证明（托管人员持托管合同书）。
2.拟调入单位所在地具有调配权限部门出具的商调函。
 
问：市外调入人员如何办理档案调动手续？
答：
人事关系及档案调入：1.调入单位报送《人才流动登记表》一式两份（调入单位盖章）、流动人员学历、身份证、和职称等有关证明材料（原件和1份复印件）；
2.符合引进条件的，工作人员向调出单位主管部门发函调动其人事档案；
3.流动人员持调函前往调出地提取档案；
4.流动人员携带档案及其他相关材料前往窗口办理落档手续。