发布时间：2025年03月13日 09:34
信息来源：临港区党群工作部
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3月11日，临港区关工委召开“五老”骨干座谈会，学习威海市关工委工作会议精神，研究讨论临港区2025年“五老”队伍及关心下一代品牌建设计划。区管委二级专员、关工委主任陈汝忠参加会议并讲话。
会议强调，2025年，要坚持以立德树人为根本任务，坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一，以改革创新为动力，进一步夯实基层基础、完善制度机制、提升服务能力，以扎实举措推动全区关心下一代事业高质量发展，助力推进中国式现代化。会议解读了临港区2025年“五老”队伍及关心下一代品牌建设计划，组建了临港区“五老”助学工作室，旨在充分发挥老干部、老战士、老专家、老教师、老模范等群体的经验优势和社会影响力，推动青少年健康成长与社会和谐发展。立足区域特色，紧扣“大抓经济、大抓基层、大抓争先、大抓落实”年度主题，围绕红色文化、非遗传承、科技产业、人工智能等领域，发挥省、市、区17个临港区关心下一代教育基地的引领作用，创新活动形式，打造“一基地一特色”品牌。
会议要求，“五老”骨干队伍按照专长分工，落实青少年党史学习月宣讲、“中华魂”主题读书、心理健康教育、卫生与健康、家庭教育、劳动实践（田间课堂）、法治教育、美术、音乐舞蹈、摄影、非遗文化等工作。要积极扩充骨干队伍，重点吸纳退休教师（教育领域）、农技专家（乡村振兴）、非遗传承人等专长突出、热心公益的“五老”人员，并分类建档。要建立区级人才库与年度活动档案，实行“能进能出”机制，确保队伍活力。要协调社区资源，搭建基层活动平台，为“五老”提供活动场地及健康支持。要组织季度专题培训，编修特色校本课程，宣传推广“五老”典型经验，实现优势互补。要组织青少年开展富于区域特点的系列教育活动，推动“五老”志愿服务专业化、特色化、项目化。